Сопроводительное письмо к резюме — короткий текст к отклику, в котором вы объясняете, почему подходите именно на эту вакансию. Сопроводительное письмо пишется в пять строк по порядку: повод, польза, опыт, мотивация, контакты. Получается письмо до половины страницы, которое читается за полминуты и не повторяет резюме: оно не заменяет резюме, а отвечает на вопрос «почему вы и почему к нам».

Собрать сопроводительное письмо под вакансию за минуту

В Slidy можно вставить готовый промпт вместе с текстом вакансии в инструмент «Документ по описанию» и получить черновик письма в формате Word.

Сделать в Slidy

Разберём сопроводительное письмо на одной условной вакансии: «Менеджер по работе с клиентами» в компании «Вектор-Сервис». Кандидат — Анна Лебедева, три года в клиентской поддержке интернет-магазина. Имена, компания и цифры условные.

5 строк сопроводительного письма: что писать в каждой

СтрокаЕё задачаЧто взять из вакансииС чего начать фразу
1. Обращение и поводПоказать, на что откликаетесьНазвание должности и компании, имя рекрутера«Здравствуйте, [имя]! Откликаюсь на вакансию…»
2. Чем вы полезныСвязать главную задачу с вамиГлавное требование«Вы ищете… — я этим занимаюсь…»
3. Релевантный опытДоказать фактами1–2 требования«В [компания] я… — в результате…»
4. МотивацияОбъяснить, почему эта компанияПродукт, клиенты, формат работы«Мне близко, что вы…»
5. Призыв и контактыПредложить следующий шаг—«Буду рад(а) рассказать подробнее…»

Итог: 5 абзацев по 1–2 предложения, до половины страницы А4.

Подготовка: что выписать из вакансии до первой строки

Из вакансии выпишите название должности и компании точно как в объявлении, имя рекрутера, если оно указано, и 2–3 главных требования вакансии. От себя — два факта с результатом, которые закрывают эти требования. Всё остальное уже есть в резюме — в сопроводительном письме это повторять не нужно.

Строка 1. Обращение и повод: на какую вакансию откликаетесь

Обратитесь по имени, если оно есть в объявлении, иначе выберите нейтральное приветствие: «Здравствуйте» или «Добрый день». Назовите вакансию и компанию так, как они написаны в объявлении. Откуда узнали о вакансии, пишите, если отправляете письмо на почту или в мессенджер: на площадке с вакансиями отклик и так привязан к объявлению.

Строка для образца: «Здравствуйте, Ирина! Откликаюсь на вакансию „Менеджер по работе с клиентами“ в компании „Вектор-Сервис“ — увидела её на вашем сайте».

Строка 2. Чем вы полезны: главная задача вакансии своими словами

Одно предложение по схеме «вы ищете… — я это делаю»: главное требование вакансии своими словами, привязанное к вашему опыту. Не «я ответственная», а какую задачу вы закрываете.

Строка для образца: «Вы ищете человека, который ведёт клиента от заявки до оплаты и не срывает сроки, — этим я занимаюсь последние три года».

Строка 3. Релевантный опыт: 1–2 факта с результатом

Формула — «что делали → что получилось» под одно-два требования из вакансии. Нужна цифра или проверяемый результат, а не качества вроде «коммуникабельная».

Требование вакансииСтрока письма
Опыт работы с корпоративными клиентами«Вела заказы [30] корпоративных клиентов интернет-магазина»
Быстрая обработка заявок«Сократила время ответа на заявку с [2 часов] до [40 минут]»

Если опыта нет, работает тот же принцип «факт + результат», только факт берётся из учёбы, практики или проекта.

Строка для образца: «В интернет-магазине я вела заказы корпоративных клиентов и сократила время ответа на заявку с [2 часов] до [40 минут]». Цифры в скобках условные — подставьте свои.

Совет

Берите формулировки из вакансии, а не из резюме: рекрутер ищет в письме свои требования.

Строка 4. Мотивация: почему эта компания и эта роль

Одна причина, почему именно эта компания: продукт, клиенты, формат работы — то, что видно на её сайте или в описании вакансии. Не общее «хочу развиваться». Мотивации нет в резюме, поэтому именно эта строка делает сопроводительное письмо вашим. Если меняете сферу, здесь же одной фразой объясните почему.

Строка для образца: «Мне близко, что вы работаете с производственными компаниями: в поддержке я видела продукт только через обращения, а теперь хочу разбираться в нём глубже».

Строка 5. Призыв и контакты: как с вами связаться

Предложите следующий шаг — звонок или тестовое задание — и продублируйте контакты из резюме: телефон, мессенджер, почту, а если есть портфолио — ссылку на него. Рекрутеру удобнее скопировать их прямо из письма. В конце — подпись именем и фамилией.

Строка для образца: «Буду рада рассказать подробнее на звонке или выполнить тестовое задание: [телефон], [мессенджер]. Анна Лебедева».

Сколько писать и каким тоном: объём, стиль, тема письма

Единого норматива на объём сопроводительного письма нет. Ориентир — до половины страницы А4: 5 абзацев по 1–2 предложения, 600–1 000 знаков. Тон деловой, но живой, без штампов вроде «прошу рассмотреть моё резюме». Если отправляете на почту, в теме письма укажите вакансию и имя: «Отклик на вакансию „Менеджер по работе с клиентами“ — Анна Лебедева».

Промпт собирает черновик сопроводительного письма только из ваших фактов. Финальный текст правите вы.

Инструмент «Создание документа. Начните с идеи» в Slidy: в поле «Что создаём?» вставлен промпт на сопроводительное письмо к резюме из 5 коротких абзацев, кнопка «Создать документ»
ГОТОВЫЙ ПРОМПТ

Напиши сопроводительное письмо к резюме для отклика на вакансию. Формат: 5 коротких абзацев по 1–2 предложения, всего не больше 1 000 знаков, от первого лица, деловой тон без канцелярита. Абзац 1 — обращение и повод: [имя рекрутера, если есть; иначе «Здравствуйте»], отклик на вакансию [название должности точно как в объявлении] в компании [название компании], источник: [где нашёл(ла) вакансию]. Абзац 2 — чем я полезен(на): главная задача вакансии своими словами: [2–3 главных требования из текста вакансии]. Абзац 3 — релевантный опыт: [2 факта о моём опыте: что делал(а) и какой был результат]. Абзац 4 — мотивация: [одна причина, почему интересна именно эта компания и роль]. Абзац 5 — следующий шаг и контакты: [телефон, мессенджер или почта], подпись [имя и фамилия]. Правила: используй только факты, которые я указал выше; не выдумывай цифры, места работы и достижения; не пересказывай резюме; без слов «ответственный», «стрессоустойчивый», «коммуникабельный»; не упоминай зарплату и график. Текст вакансии: [вставьте текст вакансии]. (Вариант без опыта: абзац 3 — «[учёба, практика, проекты и что получилось]».)

— Вставьте в Slidy или в любую нейросеть

ГДЕ РАБОТАЕТ ПРОМПТ
Slidy
ChatGPT
Claude
Gemini

Откуда брать данные для полей

Название должности, компании и требования — из объявления, слово в слово. Имя рекрутера — из объявления или подписи в переписке. Факты об опыте — из резюме, но с результатом, а не списком обязанностей. Мотивация — с сайта компании или из описания вакансии.

Если опыта нет

В абзаце 3 укажите учёбу, практику или проект и что получилось: курсовую на реальных данных, стажировку, волонтёрский проект.

Что проверить в ответе

  • Название должности и компании — как в объявлении.
  • Нет выдуманных цифр, мест работы и достижений.
  • В письме есть все пять частей: повод, польза, опыт, мотивация, контакты.
  • Заголовки разделов и лишние версии убраны, остался только текст письма.

В Slidy можно вставить этот промпт в инструмент «Документ по описанию», добавить текст вакансии и свои факты и получить документ с письмом, разбитым на разделы; в нём могут быть и короткая версия письма, и сообщение для рекрутера. Остаётся собрать нужный текст, отредактировать его и скачать в Word.

Готовое сопроводительное письмо «Менеджер по работе с клиентами» в редакторе Slidy: приветствие, вступление, релевантный опыт, достижения, мотивация, завершение, короткая версия и сообщение для рекрутера

Собрать сопроводительное письмо под вакансию за минуту

Попробовать

Было:

Добрый день! Прикрепляю резюме на вакансию менеджера. Ответственная, коммуникабельная, стрессоустойчивая. Жду ответа. Анна

Стало — Текст образца:

> Здравствуйте, Ирина! Откликаюсь на вакансию «Менеджер по работе с клиентами» в компании «Вектор-Сервис» — увидела её на вашем сайте.

> Вы ищете человека, который ведёт клиента от заявки до оплаты и не срывает сроки, — этим я занимаюсь последние три года.

> В интернет-магазине я вела заказы корпоративных клиентов и сократила время ответа на заявку с [2 часов] до [40 минут].

> Мне близко, что вы работаете с производственными компаниями: в поддержке я видела продукт только через обращения, а теперь хочу разбираться в нём глубже.

> Буду рада рассказать подробнее на звонке или выполнить тестовое задание: [телефон], [мессенджер].

> Анна Лебедева

Кандидат, компания и цифры в скобках условные.

Что изменилось:

  • появились повод и точное название вакансии;
  • качества заменены фактом с результатом;
  • есть следующий шаг и контакты.

Короткий образец для отклика без опыта

Условный пример: студент 4 курса после стажировки в маркетинге.

Здравствуйте! Откликаюсь на вакансию «Младший специалист по маркетингу» в компании «Север-Медиа».

На стажировке в рекламном агентстве я вёл рассылки для двух клиентов и поднял долю открытий писем с [18%] до [25%].

Мне интересно, что вы делаете проекты для региональных брендов: хочу продолжить именно в этом направлении.

Готов выполнить тестовое задание: [телефон], [почта]. Дмитрий Орлов

данные условные

В теле отклика или файлом: куда вставить письмо

Сопроводительное письмо отправляют одним из трёх способов — смотря что предусмотрел работодатель.

Куда вставить сопроводительное письмо: поле, тело письма или файл

СпособКогда подходитНа что смотреть
Поле отклика на площадкеЕсли в форме отклика есть поле для письмаКоротко, без повтора резюме
Тело письма на почтуРезюме идёт вложениемТема письма с названием вакансии и именем
Файл DOCX или PDFТолько если просили приложитьОдна страница, понятное имя файла

Обязательно ли письмо: что говорит закон

ТК РФст. 65
Что говорит закон

При заключении трудового договора поступающий на работу предъявляет паспорт, трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, документ о регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учёта, а при необходимости — документы воинского учёта, об образовании и справки. Требовать документы помимо предусмотренных Кодексом, федеральными законами, указами Президента и постановлениями Правительства запрещено.

Своими словами: сопроводительного письма в этом перечне нет, а сам перечень относится к оформлению на работу, а не к отклику. Закон не обязывает писать письмо, но работодатель может поставить его условием рассмотрения отклика — тогда без письма отклик могут не рассмотреть.

Письмо, которое организация прикладывает к пакету документов для другой организации, — это деловое письмо по правилам делопроизводства (ориентир — ГОСТ Р 7.0.97-2025, действует с 18.08.2025). В этой статье оно не разбирается.

6 ошибок, которые делают письмо бесполезным, и чек-лист перед отправкой

  • Пересказ резюме. Вместо этого — одна-две строки о том, что связывает вас с вакансией.
  • Одно письмо на все вакансии. В таком письме легко оставить чужое название компании — меняйте должность и компанию под каждый отклик.
  • Качества без фактов. «Ответственная, стрессоустойчивая» замените фактом с результатом.
  • Штамп «прошу рассмотреть моё резюме». Лучше предложить следующий шаг: звонок или тестовое задание.
  • Вопросы о зарплате и графике. Их место — собеседование с работодателем, а не письмо.
  • Текст от нейросети без правки. Проверьте, что в нём нет выдуманных цифр и мест работы.
Чек-лист перед отправкой
  • Название должности и компании — как в вакансии.
  • Имя рекрутера написано верно.
  • Нет цифр и мест работы, которых нет в резюме.
  • Нет опечаток.
  • Контакты рабочие.
  • Выпишите из вакансии три главных требования.
  • Вставьте промпт со своими фактами и получите черновик сопроводительного письма в 5 строк.
  • Проверьте его по чек-листу и отправьте вместе с резюме.

Собрать сопроводительное письмо под вакансию за минуту

Открыть Slidy