Готовая презентация, где 'Как изменились схемы мошенничества за последние пять лет' - отличный выбор для специалистов в области безопасности и управления рисками, которые ценят стиль и функциональность, подходит для анализа и стратегического планирования. Категория: HR и управление персоналом, подкатегория: Презентация по организационным изменениям. Работает онлайн, возможна загрузка в форматах PowerPoint, Keynote, PDF. В шаблоне есть инфографика и видеоматериалы и продуманный текст, оформление - строгое и информативное. Быстро скачивайте, генерируйте новые слайды с помощью нейросети или редактируйте на любом устройстве. Slidy AI - это интеграция искусственного интеллекта для персонализации презентаций, позволяет делиться результатом через облако и облачные ссылки и вдохновлять аудиторию, будь то школьники, студенты, преподаватели, специалисты или топ-менеджеры. Бесплатно и на русском языке!

За последние пять лет схемы мошенничества стали более сложными и изощренными, с акцентом на цифровые технологии и социальную инженерию.

С развитием технологий случаи цифрового мошенничества значительно участились, создавая новые вызовы для безопасности данных.
Современные мошенники используют сложные методы и инструменты, чтобы обмануть пользователей и компании, что требует более сложных мер защиты.

Переход от традиционных звонков к сложным онлайн-методам.
Развитие технологий ведет к появлению новых схем атак.
Необходимость в обновлении методов защиты от угроз.

ИИ и автоматизация позволяют увеличить эффективность процессов.
Автоматизация снижает расходы на персонал и ресурсы.
Технологии открывают доступ к новым рынкам и нишам.

Техника манипуляции людьми для получения конфиденциальной информации.
Использование доверия и страха для доступа к личным данным.
Фишинг, предлог доверия, подделка личности злоумышленниками.

Формируют основу для регулирования и контроля.
Способствуют координации и совместным действиям стран.
Включает совместные усилия для решения общих проблем.

Регулярно оценивайте потенциальные риски
Создайте стратегию по управлению рисками
Регулярно обучайте сотрудников по мерам защиты





;