Готовая презентация, где 'Федеральный закон от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации' - отличный выбор для специалистов и юристов, которые ценят стиль и функциональность, подходит для защиты проекта. Категория: Профессиональные и отраслевые, подкатегория: Презентация по юриспруденции. Работает онлайн, возможна загрузка в форматах PowerPoint, Keynote, PDF. В шаблоне есть графика и видео и продуманный текст, оформление - строгое и профессиональное. Быстро скачивайте, генерируйте новые слайды с помощью нейросети или редактируйте на любом устройстве. Slidy AI - это поддержка нейросети для автоматизации, позволяет делиться результатом через ссылку через мессенджер и вдохновлять аудиторию, будь то школьники, студенты, преподаватели, специалисты или топ-менеджеры. Бесплатно и на русском языке!

Федеральный закон №79-ФЗ регулирует вопросы государственной гражданской службы, устанавливая её принципы, структуру и условия прохождения.

Закон о гражданской службе РФ регулирует правовые основы госслужбы, определяет права и обязанности служащих.
Основная цель закона - создание эффективной и прозрачной системы государственной службы в РФ.

Государственная служба обеспечивает реализацию функций государства и общества.
Регулируется законодательством, устанавливающим права и обязанности госслужащих.
Создание эффективной системы управления для общественного блага и развития.

Гарантирует доступ к информации и укрепляет доверие общества.
Обеспечивает выполнение обязательств и контроль результатов.
Служит для оптимального использования ресурсов и достижения целей.

Гражданские служащие имеют право на защиту, достойные условия труда и карьерный рост.
Служащие обязаны соблюдать законы, выполнять служебные задачи и поддерживать этические нормы.
Гражданские служащие несут ответственность за свои действия и их последствия.

Процесс начинается с отбора кандидатов и завершается подписанием договора.
Включает уведомление, оформление документов и расчет с сотрудником.
HR обеспечивает соблюдение процедур и законодательных норм.

Определение сильных и слабых сторон для повышения эффективности.
Использование различных методов для объективной оценки результатов.
Планирование карьерного роста и обучения на основе результатов.

Ответственность требует ясности и соблюдения норм.
Меры принимаются для поддержания порядка и эффективности.
Нарушения ведут к санкциям, влияющим на работу.

Закон обеспечивает стабильность и порядок
Укрепляет защиту прав и свобод граждан
Способствует достижению социальной справедливости





;